İş Hukuku ve Mevzuatı Danışmanlığı

Ana Sayfa > Kosgeb

İş Hukuku ve Mevzuatı Danışmanlığı

 

Geniş kapsalımlı,etkin ve güvenilir danışmanlık..

  • İş mevzuatına göre işyerinin tüm işlem ve evraklarının(özlük dosyaları, iş sözleşmeleri, bordrolar vd.) denetlenerek mevzuata aykırılıların belirlenmesi böylece işyerinin denetime hazırlanması  ve bunlardan kaynaklanacak  zararların (idari para cezası,tazminat vb.) önlenmesi.

  • İşyerinde iş  ve sosyal güvenlik mevzuatına ilişkin yükümlülükler konusunda işverenin sağlayacağı belgeler üzerinde periyodik olarak(isteğe bağlı olarak) aylık/üç aylık periyotlarda denetim yapılacaktır.

  • İş mevzuatına ilişkin yeni yayımlanan Kanunlar, yönetmelikler ve genelgelerin takiplerinin yapılarak işverenlerin bu konuda bilgilendirilmesi sağlanacaktır.

Aşağıda örnek olarak belirtilen ve İş kanunu ile ilgili tüm konularda işyerinden gelecek sorun ve sorulara sözlü veya yazılı (yüzyüze, telefon,faks,mail) sürekli olarak destek ve danışmanlık hizmeti verilecektir.

 

Detaylı bilgi için iletişime geçebilirsiniz.
Telefon: 05547636339

  • İşveren ve işçi uyuşmazlıklarında dava açılmadan barışçı çözüm için hukuki destek ve danışmanlık.

  • İşyeri aleyhine açılan işçi davalarında şirket yetkilisine veya avukatına güncel mevzuat ve Yargıtay kararları çerçevesinde hukuki destek ve danışmanlık.

  • İşten çıkarmada 4857 sayılı kanun kapsamında danışmanlık desteği.

  • Fesih bildirimi, ibraname, feragatname düzenlenmesine  destek.

  •  Çalışma ve Ara Dinlenme Süreleri hususunda  hukuki destek ve danışmanlık..

  •  İşyerinde ücret kesme cezaları hususunda hukuki destek ve danışmanlık..

  • İşyerinde özlük dosyalarının düzenlenmesi hususunda hukuki destek ve danışmanlık..

  • İşyerinde disiplin yönetmeliği ve uygulamaları hususunda hukuki destek ve danışmanlık..

  • İşyerinde fazla mesai uygulamaları hususunda hukuki destek ve danışmanlık.

  • İşyerinde yıllık izin uygulamaları hususunda hukuki destek ve danışmanlık

  • 4857 sayılı kanun kapsamında haklı,haksız ve geçerli fesih usulleri hakkında destek.

  • Çalışma ve Sos. Güv. Bakanlığı ve Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından verilen İdari para cezalarında hukuki destek verilmesi.

  • Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı müfettişlerince yapılan teftiş ve incelemelerde teftiş sürecinde yönlendirme suretiyle ve teftiş raporlarının uygulanması, itiraz vb. sonuçları hakkında destek sağlanması.

  •